Διοργάνωση Ομάδων Εστίασης για Εργαζόμενους/ες και Εργοδότες/τριες στο Πλαίσιο του Ευρωπαϊκού Έργου:

“Towards a Holistic Transformation of Organisations into Learning Workplaces/LEARN

Το ευρωπαϊκό έργο “Towards a Holistic Transformation of Organisations into Learning Workplaces/LEARN” (Erasmus+, ΚΑ3 Policy Reform, 2019, Αρ. Συμφωνίας: 612910-EPP-1-2019-1-CY-EPPKA3-PI-FORWARD), το οποίο συντονίζεται από την κυπριακή εταιρεία M.M.C. Mediterranean Management Centre, έχει ως στόχο τη μετατροπή των εργασιακών χώρων σε χώρους μάθησης (learning workplaces). Με δεδομένο ότι κάθε άτομο περνά μεγάλο μέρος του χρόνου του στο χώρο όπου εργάζεται, το LEARN στοχεύει να μετατρέψει το χώρο αυτό σε περιβάλλον μάθησης και το χρόνο εργασίας σε ευκαιρία διαρκούς βελτίωσης. Με αυτό τον τρόπο, επωφελούνται τόσο οι ίδιοι οι εργαζόμενοι, που θα έχουν την ευκαιρία να αναπτύξουν δεξιότητες που αφορούν την ίδια την εργασία τους καθώς και δεξιότητες που θα τους καταστήσουν πιο αποτελεσματικούς και ανθεκτικούς σε αλλαγές στην εργασία και τη ζωή τους, όσο και οι εργοδότες, καθώς μέσα από το LEARN θα δημιουργηθεί μια ισχυρή πιστοποίηση, που θα μετατρέπει τους/τις οργανισμούς/επιχειρήσεις τους σε χώρους μάθησης, ευθυγραμμισμένους με τη στρατηγική και τους στόχους που θέτει ο/η εκάστοτε οργανισμός/επιχείρηση, με πολλαπλά οφέλη.

Πρώτο στάδιο προς την επίτευξη των πιο πάνω είναι η διοργάνωση και υλοποίηση δύο ομάδων εστίασης (focus groups) σε κάθε χώρα που συμμετέχει στο έργο (Κύπρος, Ελλάδα, Ισπανία, Γαλλία και Αυστρία), στις οποίες θα συμμετάσχουν εργαζόμενοι/ες και εργοδότες/τριες αντίστοιχα.

Για να μάθετε περισσότερα για το στόχο των ομάδων εστίασης και τις ημέρες και ώρες διαξαγωγής τους στην Κύπρο, κάνετε λήψη της σχετικής Πρόσκλησης.

Για να λάβετε συμμετοχή στη μία ή και τις δύο ομάδες εστίασης, κάνετε λήψη της σχετικής Αίτησης Συμμετοχής και αποστείλετε τη συμπληρωμένη αίτηση σύμφωνα με τις οδηγίες που θα βρείτε στην Πρόσκληση.